EN / EL Ευρετήριο
Σχολή Διοίκησης Επιχειρήσεων Τμήμα Λογιστικής & Χρηματοοικονομικής
Αρχική/ Πρόγραμμα Σπουδών/ Δεδομενοστραφής Εταιρική Στρατηγική
DAA011
Εξάμηνο 2 Elective Specialisation

Δεδομενοστραφής Εταιρική Στρατηγική

6
Μονάδες ECTS
39
Συνολικές Ώρες Διδασκαλίας
English
Γλώσσα
None
Προαπαιτούμενα
No
Ανοιχτό σε Erasmus
Περιγραφή Μαθήματος

Το μάθημα αυτό παρέχει μια αυστηρή και δεδομενοστραφή προσέγγιση της εμπειρικής εταιρικής χρηματοοικονομικής, γεφυρώνοντας τα θεωρητικά πλαίσια της εταιρικής χρηματοοικονομικής με τις ποσοτικές μεθόδους και τα εμπειρικά ευρήματα που χρησιμοποιούνται για τη δοκιμή και βελτίωσή τους. Το μάθημα εκπαιδεύει τους φοιτητές να σκέφτονται ως ερευνητές και κριτικοί αποδέκτες εμπειρικών ευρημάτων, εφοδιάζοντάς τους με τα εργαλεία για την αξιολόγηση αιτιακών ισχυρισμών, την ερμηνεία οικονομετρικών ευρημάτων και την αυτόνομη ενασχόληση με την ακαδημαϊκή βιβλιογραφία στην εταιρική χρηματοοικονομική. Το μάθημα αξιοποιεί εκτενώς ερευνητικά σύνολα δεδομένων και οι φοιτητές θα αποκτήσουν πρακτική εμπειρία στην κατασκευή και ανάλυση εκτεταμένων συνόλων δεδομένων εταιρικής χρηματοοικονομικής με χρήση της γλώσσας R. Συνδυάζοντας μεθοδολογική αυστηρότητα με ουσιαστικό βάθος, το μάθημα προετοιμάζει τους φοιτητές για διδακτορικές σπουδές, προηγμένους ερευνητικούς ρόλους στη χρηματοοικονομική, καθώς και για σταδιοδρομίες στη διαχείριση επενδύσεων, τη συμβουλευτική και τους ρυθμιστικούς φορείς, όπου η ικανότητα κριτικής αξιολόγησης εμπειρικών ευρημάτων αποκτά ολοένα και μεγαλύτερη αξία.

Μαθησιακά Αποτελέσματα

Μετά από επιτυχή ολοκλήρωση, οι φοιτητές θα είναι σε θέση να:

  1. Επεξήγηση και κριτική αξιολόγηση των μεθοδολογικών θεμελίων της εμπειρικής έρευνας στην εταιρική χρηματοοικονομική.
  2. Κατασκευή, καθαρισμός και ανάλυση εκτεταμένων συνόλων δεδομένων εταιρικής χρηματοοικονομικής.
  3. Κριτική αξιολόγηση των εμπειρικών ευρημάτων σε κεντρικά θέματα εταιρικής χρηματοοικονομικής και των εμπειρικών μεθόδων που χρησιμοποιούνται σε εμβληματικές δημοσιευμένες μελέτες.
  4. Εφαρμογή αναλυτικών μεθόδων βασισμένων σε κείμενο σε εταιρικές χρηματοοικονομικές γνωστοποιήσεις.
  5. Σχεδιασμός, υλοποίηση και παρουσίαση ενός ανεξάρτητου εμπειρικού ερευνητικού έργου στην εταιρική χρηματοοικονομική.
Περίγραμμα Μαθήματος

13 θεματικές ενότητες ανά το εξάμηνο.

01

Το ενδεικτικό περίγραμμα του μαθήματος έχει ως εξής:

02

Θεμέλια Εμπειρικής Έρευνας στην Εταιρική Χρηματοοικονομική: Ο ρόλος των εμπειρικών ευρημάτων στην εταιρική χρηματοοικονομική, η διάκριση μεταξύ συσχέτισης και αιτιότητας, το πρόβλημα αναγνώρισης (identification problem), παρατηρησιακά έναντι πειραματικών δεδομένων, η επανάσταση της αξιοπιστίας (credibility revolution) στην εμπειρική χρηματοοικονομική, επισκόπηση των κύριων πηγών δεδομένων και συγχώνευση δεδομένων από μεγάλες χρηματοοικονομικές βάσεις, διαδικασίες κατασκευής μεταβλητών και κριτήρια επιλογής δείγματος σύμφωνα με τις βέλτιστες πρακτικές στη βιβλιογραφία της εμπειρικής εταιρικής χρηματοοικονομικής, εισαγωγή στον ερευνητικό σχεδιασμό στην εταιρική χρηματοοικονομική.

03

Οικονομετρικές Εφαρμογές στην Έρευνα Εταιρικής Χρηματοοικονομικής I: Μέθοδοι δεδομένων πάνελ (panel data) και η εφαρμογή τους στην εταιρική χρηματοοικονομική, εκτιμητές σταθερών επιδράσεων (fixed effects) και τυχαίων επιδράσεων (random effects), ο εντός-μετασχηματισμός (within transformation), συσταδοποιημένα τυπικά σφάλματα (clustered standard errors) και η σημασία τους σε πλαίσια εταιρικής χρηματοοικονομικής, ο έλεγχος Hausman και η διαχείριση μη παρατηρούμενης ετερογένειας σε παλινδρομήσεις πάνελ σε επίπεδο επιχείρησης, με εφαρμογές σε R και Python.

04

Οικονομετρικές Εφαρμογές στην Έρευνα Εταιρικής Χρηματοοικονομικής II: Ο εκτιμητής διαφορών-εντός-διαφορών (difference-in-differences) και οι υποθέσεις του, παράλληλες τάσεις και προ-επεμβατικοί έλεγχοι, κλιμακωτοί σχεδιασμοί DiD (staggered DiD) και πρόσφατες εξελίξεις σε ετερογενείς επιδράσεις επέμβασης, ο εκτιμητής βοηθητικών μεταβλητών (instrumental variables) και η αναζήτηση έγκυρων οργάνων στην εταιρική χρηματοοικονομική, σχεδιασμοί παλινδρομικής ασυνέχειας (regression discontinuity) και η εφαρμογή τους σε έρευνα εταιρικής διακυβέρνησης και χρηματοδότησης, με ασκήσεις αναπαραγωγής από δημοσιευμένες μελέτες.

05

Εμπειρικά Ευρήματα στη Δομή Κεφαλαίου: Οι προσδιοριστικοί παράγοντες της μόχλευσης διαχρονικά και διατομεακά, εμπειρικός έλεγχος της θεωρίας αντιστάθμισης (trade-off theory) και της θεωρίας ιεραρχίας (pecking order theory), οι παλινδρομήσεις μόχλευσης των Rajan and Zingales (1995), δυναμικά μοντέλα προσαρμογής δομής κεφαλαίου και η βιβλιογραφία για την ταχύτητα προσαρμογής, market timing και η μελέτη των Baker and Wurgler (2002), και οι εμπειρικές προκλήσεις αναγνώρισης αιτιακών επιδράσεων στην έρευνα δομής κεφαλαίου.

06

Επενδύσεις, Χρηματοδοτικοί Περιορισμοί και η Θεωρία Q: Το Q του Tobin και η μέτρησή του, το πλαίσιο ευαισθησίας επένδυσης-ταμειακών ροών των Fazzari, Hubbard, and Petersen (1988), η κριτική των Kaplan and Zingales, μέτρα χρηματοδοτικών περιορισμών (δείκτης KZ, δείκτης WW, δείκτης SA), οι πραγματικές επιδράσεις των χρηματοδοτικών περιορισμών, και πρόσφατες εξελίξεις στην αναγνώριση της αιτιακής επίδρασης των χρηματοδοτικών τριβών στις εταιρικές επενδύσεις.

07

Εμπειρικά Ευρήματα στην Πολιτική Διανομής: Εμπειρικός έλεγχος της πρότασης αδιαφορίας μερισμάτων, οι προσδιοριστικοί παράγοντες της μερισματικής πολιτικής διατομεακά, η αιτιακή επίδραση των μερισμάτων στην αξία της επιχείρησης με χρήση φυσικών πειραμάτων, επαναγορές μετοχών και τα κίνητρά τους, η υπόθεση υποκατάστασης, η ευελιξία διανομών και η εμπειρική βιβλιογραφία για ειδικά μερίσματα και τις εκκινήσεις και παραλείψεις μερισμάτων.

08

Μελέτες Γεγονότων και η Αγορά για Εταιρικό Έλεγχο: Η μεθοδολογία μελέτης γεγονότων (event study), υπολογισμός μη κανονικών αποδόσεων με χρήση του μοντέλου αγοράς, σωρευτικές μη κανονικές αποδόσεις, στατιστική συμπερασματολογία στις μελέτες γεγονότων, τα εμπειρικά ευρήματα επί των αποδόσεων ανακοινώσεων σε συγχωνεύσεις και εξαγορές, αποδόσεις αποκτώντος και στόχου, χαρακτηριστικά συμφωνίας και οι διατομεακοί προσδιοριστικοί τους παράγοντες, μακροπρόθεσμη απόδοση μετά τη συγχώνευση και η μεθοδολογία μακροπρόθεσμων μελετών γεγονότων με χρήση buy-and-hold μη κανονικών αποδόσεων και της προσέγγισης χαρτοφυλακίου ημερολογιακού χρόνου (calendar-time portfolio).

09

Εταιρική Διακυβέρνηση και Αμοιβές Στελεχών: Εμπειρική μέτρηση της εταιρικής διακυβέρνησης, ευρήματα για τη σύνθεση του διοικητικού συμβουλίου, τη δομή ιδιοκτησίας, την ευαισθησία αμοιβής-απόδοσης του CEO και τον ακτιβισμό μετόχων, μεθοδολογικές προκλήσεις στη θεμελίωση αιτιακών σχέσεων στην έρευνα διακυβέρνησης, δείκτες διακυβέρνησης (G-index, E-index, αξιολογήσεις ISS), η μελέτη των Gompers, Ishii, and Metrick (2003) και οι αναπαραγωγές και κριτικές της, σύνθεση διοικητικού συμβουλίου και απόδοση επιχείρησης, η αιτιακή επίδραση της ανεξαρτησίας του διοικητικού συμβουλίου με χρήση φυσικών πειραμάτων, δομές αμοιβής στελεχών, ευαισθησία αμοιβής-απόδοσης του CEO, η μελέτη των Jensen and Murphy (1990), διοικητική εδραίωση (managerial entrenchment) και οι συνέπειές της, και η εμπειρική βιβλιογραφία για τον ακτιβισμό μετόχων και τον ακτιβισμό hedge fund.

10

Αρχικές Δημόσιες Προσφορές και Δευτερογενείς Εκδόσεις Μετοχών: Οι εμπειρικές κανονικότητες των IPOs συμπεριλαμβανομένης της υποτιμολόγησης (underpricing), της κατάρας του νικητή (winner's curse) και των αγορών θερμών εκδόσεων (hot issue markets), η μελέτη μακροπρόθεσμης υποαπόδοσης του Ritter (1991), θεωρίες υποτιμολόγησης και οι εμπειρικοί έλεγχοί τους, δευτερογενείς εκδόσεις μετοχών και το πρόβλημα δυσμενούς επιλογής, η επίδραση ανακοίνωσης των SEOs, και εκδόσεις δικαιωμάτων έναντι book-built προσφορών στις διεθνείς αγορές.

11

Ανάλυση Βασισμένη σε Κείμενο στην Εμπειρική Εταιρική Χρηματοοικονομική: Ο ρόλος των κειμενικών γνωστοποιήσεων στην έρευνα εταιρικής χρηματοοικονομικής, ανάλυση συναισθήματος βασισμένη σε λεξικό με χρήση του χρηματοοικονομικού λεξικού Loughran-McDonald, η ανάλυση μεταγραφών earnings calls και αφηγήσεων ετήσιων εκθέσεων, topic modelling με χρήση LDA και BERTopic, FinBERT και προσεγγίσεις βασισμένες σε transformer για ταξινόμηση χρηματοοικονομικού κειμένου, μέτρηση διοικητικού τόνου, αβεβαιότητας και αναγνωσιμότητας, καθώς και εφαρμογές σε διαχείριση κερδών, ασυμμετρία πληροφόρησης και έρευνα εταιρικής διακυβέρνησης.

12

Διακρατική και Διεθνής Εταιρική Χρηματοοικονομική: Ο ρόλος της νομικής προέλευσης και της προστασίας επενδυτών στη διαμόρφωση των αποτελεσμάτων εταιρικής χρηματοοικονομικής, το πλαίσιο των La Porta, Lopez-de-Silanes, Shleifer, and Vishny (LLSV), διακρατικά ευρήματα για τη δομή κεφαλαίου, τα μερίσματα και τη συγκέντρωση ιδιοκτησίας, οι εμπειρικές προκλήσεις της διεθνούς έρευνας εταιρικής χρηματοοικονομικής συμπεριλαμβανομένων των λογιστικών διαφορών και της διαθεσιμότητας δεδομένων, και πρόσφατα ευρήματα για τη σύγκλιση των πρακτικών εταιρικής διακυβέρνησης μεταξύ χωρών.

13

Εργαστήριο Ερευνητικού Σχεδιασμού και Ανεξάρτητου Έργου: Διατύπωση ερευνητικού ερωτήματος στην εμπειρική εταιρική χρηματοοικονομική, αναγνώριση κατάλληλης στρατηγικής αναγνώρισης, εξεύρεση πηγών και κατασκευή του συνόλου δεδομένων, ορισμός μεταβλητών και επιλογή δείγματος, οικονομετρική εξειδίκευση και έλεγχοι ευρωστίας, παρουσίαση και υπεράσπιση εμπειρικών ευρημάτων, συμβάσεις ακαδημαϊκής συγγραφής στην εταιρική χρηματοοικονομική, και εισαγωγή στη διαδικασία δημοσίευσης και τη δομή των κορυφαίων περιοδικών εταιρικής χρηματοοικονομικής, συμπεριλαμβανομένων των Journal of Χρηματοοικονομική, Journal of Financial Economics και Review of Financial Studies.

Αξιολόγηση

Περιγραφή της διαδικασίας αξιολόγησης

Γλώσσα Αξιολόγησης, Μέθοδοι Αξιολόγησης, Διαμορφωτική ή Συμπερασματική, Δοκιμασία Πολλαπλής Επιλογής, Ερωτήσεις Σύντομης Απάντησης, Ερωτήσεις Ανάπτυξης Δοκιμίων, Επίλυση Προβλημάτων, Γραπτή Εργασία, Έκθεση/Αναφορά, Προφορική Εξέταση, Δημόσια Παρουσίαση, Εργαστηριακή Εργασία, Κλινική Εξέταση Ασθενούς, Καλλιτεχνική Ερμηνεία, Άλλο/Άλλη

Ρητά καθορισμένα κριτήρια αξιολόγησης και αν και πού είναι προσβάσιμα από τους φοιτητές αναφέρονται.

Η γλώσσα αξιολόγησης του μαθήματος είναι η Αγγλική και οι φοιτητές αναμένεται να επιδείξουν το απαιτούμενο επίπεδο επάρκειας.

Η αξιολόγηση του μαθήματος αποτελείται από:

Ενδιάμεση Εξέταση (40%, επίλυση προβλημάτων)

Τελική εξέταση (60%, επίλυση προβλημάτων)

Τα κριτήρια αξιολόγησης σε όλους τους τρόπους αξιολόγησης περιλαμβάνουν τα εξής:

Επίδειξη βασικής γνώσης σχετικής με το περιεχόμενο του μαθήματος

Επίδειξη ικανότητας εφαρμογής της γνώσης σε ένα δεδομένο πρόβλημα ή μελέτη περίπτωσης

Κριτική ικανότητα εμφανής στην εφαρμογή κατάλληλων μεθόδων/γνώσεων σε μια δεδομένη περίπτωση και/ή στην ανάπτυξη επιχειρημάτων βασισμένων στη θεωρία και τη βιβλιογραφία.

Δομή και παρουσίαση

Χρήση της Αγγλικής γλώσσας

Πιο λεπτομερή κριτήρια αξιολόγησης θα σας παρασχεθούν στο εγχειρίδιο του μαθήματος ή θα αναρτηθούν στην ιστοσελίδα του μαθήματος, εφόσον κριθεί απαραίτητο.

Προτεινόμενη Βιβλιογραφία
  1. Brealey, R.A., Myers, S.C., Allen, F. and Edmans, A. (2025) Principles of Corporate Finance. 14th edn. McGraw-Hill.
  2. Brooks, C. (2019) Introductory Econometrics for Finance. 4th edn. Cambridge University Press.
  3. Damodaran, A. (2014) Applied Corporate Finance. 4th edn. John Wiley & Sons.
  4. James, G., Witten, D., Hastie, T. and Tibshirani, R. (2023) An Introduction to Statistical Learning with Applications in R. 2nd edn. Springer.
  5. Wickham, H. and Grolemund, G. (2023) R for Data Science. 2nd edn. O'Reilly Media.
  6. Wooldridge, J.M. (2020) Introductory Econometrics: A Modern Approach. 7th edn. Cengage Learning.
  7. Επιλεγμένες ακαδημαϊκές εργασίες για συζήτηση θα παρέχονται επίσης από τους διδάσκοντες σε κάθε συνάντηση.
  8. Άλλες πηγές της βιβλιοθήκης, συμπεριλαμβανομένων άρθρων περιοδικών προσβάσιμων μέσω της Βιβλιοθήκης, όπως ορίζονται από τον διδάσκοντα.